按照中國船舶昆船公司高級人才考核要求，4月17日下午，由物流公司領導和各技術部門負責人組成的考核小組，對物流公司8名技術專家開展了2019年度履職考核。

       考核小組根據技術專家簽訂的2019年度履職責任書內容，針對重點工作指標完成情況，聽取了技術專家的履職總結，并對技術專家年度工作的實際效果和貢獻進行考核評價?？己诵〗M同時與技術專家進行了座談，針對研發工作中存在的問題、產品細節改進、研發目標如何進一步緊貼公司未來業務發展等內容進行了探討。與會領導和專家一致認為，2020年度履職責任書內容，應當給予技術專家選擇研發課題的最大自由和時間，技術專家應當找準自我定位，在軟件產品化、設備標準化、管理精細化方面，對業務部門起到引導作用。